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El 'Encuentro by Laboralia' se celebró con el objetivo de que los profesionales del sector de la prevención de riesgos laborales y seguridad y salud en el trabajo tengan un espacio de análisis y reflexión tras la pandemia'. Supone además el primer encuentro congresual de un sector que ha sido protagonista en la lucha contra la pandemia, en el que se inscribieron 400 profesionales, muchos de los cuales técnicos de prevención de las principales empresas del país, según han destacado sus organizadores.

En su intervención, Climent destacó los cambios que ha provocado la pandemia sanitaria en la salud laboral: “La COVID-19 nos ha hecho reaccionar ante un modelo social y económico donde se han modificado las condiciones de trabajo y que nos reafirma en la idea que una adecuada gestión de la prevención de riesgos laborales en todos los ámbitos genera puestos de trabajo seguros y saludables que aportan ocupaciones de calidad, bienestar y salud a las personas trabajadoras; empresas más productivas y competitivas y una administración pública más eficiente”, manifestó. Según Climent, tanto la Administración como el sector privado se enfrentaron durante la COVID-19 a “uno de los retos más duros del siglo XXI y se evidenció la importancia de la correcta gestión preventiva en el entorno laboral”. “La COVID-19 puso en evidencia las debilidades de un sistema que pensábamos blindado pero, también, la capacidad de reacción de las administraciones y la colaboración indispensable entre el sector público y el sector privado”, declaró.

En este sentido, el responsable de Economía ha puesto en valor el papel que ha jugado el Invassat en la gestión de la pandemia y ha recordado que el Instituto participó activamente en la gestión y en el control de la crisis sanitaria actuando como órgano de control y verificación de material EPI y de asesoramiento al tejido productivo y, en la Generalitat en sus planes de contingencia y continuidad (PCC) ante el coronavirus. Climent ha destacado alguno de los trabajos más relevantes del Invassat durante la pandemia, como las alertas de las mascarillas (EPI) no conformes por parte de la Unión Europea o la campaña de promoción de la salud en el trabajo en el pequeño comercio.

“Hay que anticiparse a los nuevos riesgos que provocan la rápida evolución de las estructuras y organizaciones productivas”, ha expresado Rafa Climent durante su intervención, donde ha insistido en la idea de que “la única forma de hacer sostenible nuestro mercado de trabajo es preservar los derechos laborales de los trabajadores y trabajadoras, en concreto, aquellos que tienen que ver con la protección de su seguridad y salud”.

Por su parte, la directora general de Trabajo, Bienestar y Seguridad Laboral, directora del Invassat y presidenta del certamen Laboralia, Elvira Rodenas, ha destacado la importancia de “ver qué es lo que hemos hecho y cómo hemos reaccionado. Actualmente nos encontramos en un nuevo escenario donde todo es diferente y tenemos que estar preparados para afrontar el futuro”. De esta jornada, saldrá la base de lo que será Laboralia 2023, puntualizó.

Fuente: https://www.interempresas.net/

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